在友情综艺里对朋友“一见钟情” 第60节（1 / 5）

学历、工作经验，自己都够了标准。

内调需要计算员工的工作总量，管理层和普通职员的计算方法不同。

林见要想内调，还要查kpi的含金量，看已完成项目里的甲方公司行业知名度。

林见想要的岗位，内调名额留了三个。

他在工作群里加了一位hr，对方通过，互成好友，日后有事情，也方便联系。

临睡前，他先给父母发去消息，让他们放心，另外亲戚再说闲话不许他们进门。

至于相亲对象……林见准备抽空自己亲自和他说说。

父母没回消息，应该早睡了。

至于工作群里，大家仍在欢呼，今天的直播效果很好，总集团给参与的员工奖励，每个人发一万，已经在造表上报，月底就发。

明天，节目组就会公布每个嘉宾拿到的打赏，并去掉分成、运营费用后将剩下的钱给第一名的嘉宾。

做完这一切后，林见又联系了今日的直播运营团队负责人，拜托他们明天再帮忙运营一次。

负责人表示OK。

最终，林见再给谢梁发了信息。

谢梁喜出望外：“徐总下楼了？”

林见垂眸，打字：“嗯，他先离开了。”

林见呢喃：“不知道会有多少钱。”

他没有参与到大家的讨论中，拿起手机，翻看工作号，看到了谢梁发来的消息。

林见先去工作群里下载了内调文件。

分公司员工可以内调到总集团。

林见在工作群里下载了内调申请表，点开看了几眼。